المديرية العامة للموارد البشرية




الهيكل التنظيمي

نبذة مختصرة عن تاريخ المديرية العامة للموارد البشرية

تأسس المعهد الاداري في وزارة الحكم المحلي ( الملغاة ) بموجب القانون رقم ( 37 ) في 23 / 3 / 1986 مع تعليمات رقم ( 5 ) لسنة 1988 وكانت له شخصية معنوية واستقلال مالي واداري ويرتبط بالوزير ويديره موظف بدرجة مدير عام.
تم تعديل اسمه الى معهد التطوير الامني والاداري بموجب قانون وزارة الداخلية رقم ( 11 ) لسنة 1994 وتعليمات رقم ( 5 ) لسنة 1995 .
تشكلت المديرية العامة للموارد البشرية بالأمر الوزاري رقم ( 14 ) والصادر من وزارة البلديات والاشغال العامة بالعدد ( 138 ) في 2 / 1 / 2004 وتم تعيين اول مدير عام في 1 / 2 / 2004 بتوقيع الوزيرة السيدة نسرين برواري وممثل سلطة الاتلاف.


 

 

 

 

الأهداف العامة

تهدف المديرية العامة للموارد البشرية إلى تطوير الكفاءة والفاعلية والإنتاجيـــة للخدمات التي تقدمها الوزارة من خلال
1. إعداد وتأهيل وتدريب وتطوير قابليات ومهارات العاملين كافة فيها.
2. تخطيط الموارد البشرية بما يتلاءم وحاجات الوزارة .
3. تطوير الموارد البشرية كماً ونوعاً.
4. تقييم وتقويم اداء الموارد البشرية لتحقيق الاهداف المرسومة لها. 


الخطة التدريبية لعام 2015

الايفادات الرسمية لمسؤولي الوزارة


 





**********************
تثبيت العقود والاجراء
تثبيت العقود والاجراء
**********************
اللجنة المركزية
للمفصولين السياسيين

لجنة المفصولين السياسيين

**********************

خدمات الكترونية

معلومات عن خدمات بلدية
**********************

الايفادات الرسمية
لمسؤولي الوزارة


***********************
منع التدخين في دوائر الدولة


مكافحة التدخين
**********************

  استمارة كشف الذمم المالية
اضغط هنا
  تعليمات ملئ الاستمارة
اضغط هنا

*********************
بغداد / الكرخ / منطقة الصالحية /
مقابل ساحة الملك فيصل الأول

أضغط على الرابط أدناه
لمشاهدة موقع الوزارة على
خارطة Google Earth


موقع الوزارة

***********************



حقوق النشر محفوظة Copyright © 2011, mmpw.gov.iq, All Rights Reserved